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国家发展改革委不久前的一份调研显示，今年以来，人力资源市场“一老一小”服务行业用工需求旺盛，比如养老护理员、月嫂、住家保姆等岗位供不应求。记者注意到，养老服务的用工需求，已经从过去的简单生活照料，到如今涉及护理、康养、急救等专业服务。需求的变化也催生出了新的就业岗位。

不仅是“一老一小”领域用工需求旺盛，记者在采访时还发现，新产业新业态的蓬勃发展催生出多种新职业。目前，直播电商成为数字经济和实体经济的重要组成部分，中国人事科学研究院的报告显示，短视频直播生态孕育和催生了174个新职业，其中，直播电商直接带动的就有店铺运营师、数据分析师等30个新职业。

不仅是数字经济领域，文旅产业的转型升级也创造了旅游策划师等新职业岗位。进入春季旅游旺季，前来咨询定制游的客户络绎不绝。

养老服务行业对于技能的要求也在不断提高。为了满足市场需求，除陪诊员之外，家政机构还在加大保健按摩师、助浴工等新兴养老岗位的招聘力度。

由于收入较高，越来越多的年轻人开始加入婴幼儿照护行业。四川泸州这家家政公司的育婴师覆盖了从70后到00后的各个年龄段。

华会体育官方网站登录国家发展改革委就业收入分配和消费司副司长、一级巡视员 郭启民：持续推进“十四五”就业促进规划、职业技能培训规划全面落实落地和见效，进一步落实好促进青年就业三年行动方案等等。优化就业服务、支持民营经济发展、落实就业创业帮扶优惠政策等，多措并举稳就业、促就业。

某孕婴服务公司负责人 黄佳玲：随着育婴师队伍的年轻化，我们整个团队的学历也在不断地提升，这也让客户对我们月嫂、育儿嫂的认知度和认可度不断提升。

国家发展改革委相关负责人表示，今年还要着力促发展，积极培育新质生产力，扩大国内需求，增加有效投资，壮大新型消费，稳定外贸外资，筑牢经济发展这个就业的“硬支撑”。

碳效工程师 钱心晖：我综合分析了一下这家企业的能效情况，发现企业还有9辆油动叉车，于是建议全部更换为新能源电动叉车，预计节省成本63万元。

今年政府工作报告指出，要推进绿色低碳发展。不仅要大力发展绿色低碳经济，同时要积极稳妥推进碳达峰、碳中和。目前，越来越多从业者拥有了一个绿色新职业。在浙江湖州，碳效工程师正在为一家耐火材料生产企业量身定制减排降碳方案。

位于江苏海门的叠石桥家纺市场，作为当地最早引入直播电商的地区之一，经过多年发展，这里的从业人员已经有5000人左右，还间接带动了包括传统生产、物流等一系列岗位需求。

除了养老行业人手紧缺，婴幼儿照护行业今年也出现了新变化。不少家庭都想在龙年生个“龙宝宝”，这让月嫂立刻变得格外抢手，一些地方甚至出现了“一嫂难求”的情况。